“员工不敢犯错误，是老板厉害；员工不愿犯错误，是制度厉害；员工不想犯错误，是文化厉害”，人管企业，制度管企业，文化管企业，是企业管理的三个层次。

  华能中天集团同样经历了企业管理的这三个阶段，用文化管理企业，华能人发自内心的自觉、自省、自愿，成为企业进步发展最强大的动力。

  华能中天企业文化最直接的表现就是华能人的共有精神，是指华能人在困难面前的一种态度、一种标准、一种取舍。也就是说我们每天都会遇到生产的困难、销售的困难，我们用什么战胜它，第一就是战胜它的决心和意志，这种‘毅力“和“意志力”就是华能人精神。

  集团的年度目标已经分解成每一月、每一天、每一小时的目标，为完成每一个目标，所有华能人都在不断的自我加压，丝毫没有松懈，以短跑的速度进行长跑比赛，每一天都竭尽全力、拼命地工作。面对人生持续付出不亚于任何人的努力；面对事业用百米的速度跑完马拉松。